DIRECCION DE PENSIONES DE LA SECCION 38.

Un sindicado progresa cuando existe sistematicidad y perseverancia en las acciones que realizan sus cuadros dirigentes, para que esta condición se dé, el gremio social debe inspirarse en su pasado y realizar acciones en el presente, conservando la tradición de lucha de quienes hicieron nacer y desarrollarse al gremio, presentado la defensa de los derechos que ya se poseen.

Hechos qué han perjudicado a todos los jubilados y pensionados pertenecientes a la sección 38.

1.-Referente a la pensión de jubilados y pensionados, hasta 1994 la pensión fue dinámica, o sea, tu sueldo base más todas tus prestaciones, (pero a partir de esa fecha las prestaciones fueron congeladas) y empezaron a retirar las prestaciones de la pensión, siendo en 1997 cuando dejaron solo una prestación, convirtiéndose en pensión dinámica solo del sueldo.

EN 1974 se acordó el pago de marcha de 3 meses el sueldo de un inspector de primaria, posteriormente se incrementó a 4 meses.

2.-Años después el PAGO DE MARCHA fue de 6 meses el sueldo de un Coordinador de Inspectores, en el quinquenio 3 de la región con sobresueldo del 100%, 10 años después lo bajaron a 4 meses del sueldo de un inspector en el quinquenio inicial, sufrimos gran pérdida.

3.-El BONO que debe otorgarse a los jubilados el 14 de mayo por convenio suscrito con el gobierno del estado, en el convenio llamado UN 10 PARA LOS MAESTROS, nunca se ha otorgado en dicha fecha, lo entregan cuando el gobierno quiere o sea 4, 5 o 6 meses después, que sucede, lo jinetean y ganan intereses, los cuales no llegan a los jubilados.

5.-Ya la sección sindical no realiza convenios con el gobierno del estado, para beneficio del gremio magisterial, ya que está en contubernio para proteger al gobierno y no al magisterio.

6.- Los compañeros próximos a jubilarse deben saber que perderán sus prestaciones que equivalen al 33 % de su sueldo, y eso bajara su pensión.

7.- El FONDO DE RETIRO Y SEMIPOLIZA, no se ha pagado a más de 400 compañeros desde 2016, donde se encuentra es dinero que representa millones de pesos. 8.-Nuestro servicio médico está hecho un desastre, tanto en infraestructura, mobiliario, medicamentos, falta de médicos, departamento de laboratorio, rayos x, dental, oftalmología, etc, etc., mientras tanto las autoridades en el edificio central de Saltillo, ganando sueldos arriba de los 100 mil pesos mensuales, que no se justifican.